GEDI sccl ha posat en marxa un nou procés d’Avaluació dels Riscos Psicosocials amb l’objectiu de reforçar el compromís amb la salut i el benestar emocional de totes les persones treballadores. Aquesta iniciativa, impulsada pel Comitè de Seguretat i Salut (CSS) i amb l’acompanyament del Servei de Prevenció Aliè Sepra sccl, té com a finalitat identificar i millorar els factors que poden afectar el benestar psicològic i les condicions del treball dins la cooperativa.

El procés utilitzarà la metodologia CoPsoQ-PSQCAT, un instrument reconegut internacionalment per la seva validesa científica i pel seu enfocament participatiu. A través d’un qüestionari anònim i confidencial, es recollirà la percepció de les persones treballadores sobre diferents aspectes de l’organització i l’experiència laboral, amb la finalitat de detectar possibles àrees de millora i promoure entorns més saludables.

L’avaluació es desplegarà en diverses fases. Durant el mes de novembre de 2025, es durà a terme una campanya informativa per donar a conèixer el projecte a tots els equips. Posteriorment, entre desembre de 2025 i gener de 2026, s’activarà el qüestionari en línia, accessible de manera individual i garantint la màxima confidencialitat. 

Un cop recollides les dades, s’elaborarà un informe d’avaluació que permetrà dissenyar un pla d’acció amb mesures concretes per reduir els riscos psicosocials i millorar les condicions de treball. 

Amb aquesta iniciativa, GEDI reafirma el seu compromís amb la prevenció, la participació i la cura de les persones, impulsant una cultura organitzativa basada en el benestar, la cooperació i la salut laboral.